ムツビエージェント株式会社は徳島の正社員採用に特化した人材紹介会社です。

2023年3月21日
離職の理由は、職場のストレス?「要求度コントロールモデル」を理解し、職場環境のストレス度を判定!

忙しい日々が続く中、社員が相次いで離職してしまい更なる人で不足になる。これ以上離職は防ぎたいと思っても、多忙さが理由で離職が続いてしまうという、という悪循環に陥ってしまうことがしばしば職場環境では起きてしまいます。 一方で、とても忙しそうな…Read More »

2023年2月16日
徳島の企業の休日は多い、少ない?採用を有利にする休日休暇の付与方法を考察する。

転職先の企業を選ぶ中で、年間休日数を重視する人が増えています。 家事・育児(妊娠・出産)を担うことの多い女性は休日日数の多さを重視した転職活動は昔から変わらずありますが、20代~40代の男性からも「給与は少し減っても良いので、休日(ないしは…Read More »

2022年11月17日
ポテンシャルの高い人材を見極め採用し、戦力につなげる

ポテンシャルのある人材を採用するため、多くの企業が新卒採用を行っています。 特に、日本では新卒一括採用が一般的ですが、年々新卒採用の難易度が高まってきています。 また、2000年ごろにリクルートが「第二新卒」の採用を積極的に打ち出し、まだ社…Read More »

2022年10月14日
全員がスタープレーヤーでも、強くなる組織と弱くなる組織の違いとは。

組織を考える際、「262の法則」はよく話題に出るテーマです。 企業への貢献度が高い人が全体の2割、普通の人が6割、低い人が2割の比率に分かれるといわれます。 下位2割がいなくなっても、残された8割のうち2割の貢献度が下がり始め、逆によく働い…Read More »

徳島でご採用をご検討の企業様へ

弊社では、企業の成長・継続に貢献する『正社員に限定した人材のご紹介』をしています。その中でも、徳島の地域および徳島の企業様に特化したサービスをご提供しています。

私たちは、人材採用を通して、企業が成長し、その成長によって新たな雇用を生み出すことが、地域の活性化につながると考えています。
企業が成長し、健全な経営を行い、その企業で働く人材がいきいきと活躍することで、地域で働く一人ひとりの幸せへとつながると考えています。

弊社は、企業と人材のご要望を丁寧にお聞きし、お互いが幸せとなるマッチングを行います。自社にマッチした人材を採用したい、自社の成長につながる人材を採用をしたい、とお考えの企業様は、是非、弊社にお声掛けくださいませ。

転職をお考えの方へ

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徳島県から委託を受け、「IT企業とIT人材が集まる徳島県」の実現を目指すプロジェクトとなっています。ITエンジニアの皆様は、こちらのサイトをご覧ください。