・徳島勤務で転勤がないので、安心して徳島で働くことができます。
・財務・人事(教育)の経験を活かすことができます。
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職種名 社員教育と財務を中心とする管理部門【自動車トータルサービス】
募集背景 同社の経営基盤を強化し、将来のさらなる成長を実現するため、財務と社員教育を中心に担う人材を募集します。
売上を伸ばし続け、未使用軽自動車販売では徳島県トップ。成長を続ける理由は、お客様に寄り添い、お客様に喜ばれる仕事をすることです。同社は、1950年に自動車の整備からスタートしました。
創業以来、自動車に関するお客様の要望にオールマイティに応えたいという想いから自動車の「相談所」を目指し続けています。現在では、車両販売から保険、ロードサービスまでトータルサポートが可能になっています。特にその中でも、近年は未使用車の販売が好調で事業所も増加しました。設立から70年近く経ち、お客様に提供するサービスと人員も増加しました。拡大した組織を、次のさらなる成長のために今一度見直すタイミングに来ていると考えています。
そこで、管理部門にて組織の強化、具体的には財務と社員教育を中心に取り組んで下さる人材を募集します。
仕事内容 現在は営業部門トップの方が中心となり、下記業務を行っております。その方と協力・役割分担し遂行して下さい。

【財務】
銀行との交渉など財務業務
年間予算などの資金計画の立案またはその補助

【社員教育】
行動指針・営業方針の社内推進活動
各種社員教育の企画、推進
明るく活気あふれる企業、生きがいのある職場人の養成を目指して頂きます。

【その他】
その他にも現場で発生する必要な業務や、周囲の社員へのサポートも行って頂くことになります。

応募資格 ■必須
・経理を含む総務業務の経験(5年以上)
・社員教育の実施やそれに関わった経験(2年以上)

■募集年齢(年齢制限理由)
40歳~50歳(長期勤続によりキャリア形成を図るため)

 

■優遇されるスキル・経験

必須ではありませんが以下経験をお持ちの方は優遇します。
・社員教育のトレーナー経験

■選考のポイント

スキルも重要ですが、社風への共感など人柄も重視します。

雇用形態 正社員
ポジション・役割 総務部長候補
勤務地 徳島県板野郡または徳島市
勤務時間 9:30~19:00(休憩90分)
年収・給与 500万円~600万円
待遇・福利厚生 育児休暇、中型免許取得全額補助、退職金制度(入社3年経過で加入)、財形貯蓄、制服貸与、各種社会保険有り
休日休暇 シフト制(変形週休2日) 年間休日:105日
選考プロセス 面接

会社概要

社名 非公開
事業内容・会社の特徴 ■新車・中古車販売(国産各メーカー)
未使用車専門店カラフル(北島店/国府店)
通常、自動車業界で営業マン1人当たりの月販平均は2~3台であるところ、なんと弊社は平均20~25台と驚異的な数字を記録しています。■車検整備/法定点検/故障修理/予防整備
車検のコバック(徳島店/北島店/国府店)
年間車検台数も6,000台を受注しています。■事故修理(鈑金塗装)
鈑金のモドーリー(北島店/第2工場)
両店舗で年間約2000台の事故修理をしております。■24時間365日 ロードサービス

■自動車保険

設立 昭和25年(1950年)11月
資本金 3,000万円
売上高 約23億2千万円
従業員数 67名